Baromètre de confiance: Près de 70% des femmes cadres se sentent écrasées par le plafond de verre.

69 % des femmes cadre se déclarent insatisfaites sur l'égalité des sexes dans l'accès aux postes de haut niveau en entreprise, indique le premier baromètre de confiance des femmes cadres réalisée par des réseaux de femmes membres de du rose dans le gris. Il montre également que 55% d'entre elles sont pessimistes quant à l'évolution de leur carrière. Sur l'égalité salariale, 59% ne sont pas satisfaites, et sur l'égalité dans l'accès aux promotions, elles sont 57% à donner une réponse négative. Et surtout, ce sondage, réalisé par l'institut LH2 entre le 13 mai et le 3 juin, auprès de 2.846 femmes en activité dans le secteur privé, montre que la motivation des femmes  est plus faible dans les entreprises qui ignorent la question de l’égalité hommes femmes ou ne sont pas proactives. Et comme motivation rime avec performance, il y aurait de quoi réfléchir...